为深入贯彻落实高校“访企拓岗促就业”专项行动部署要求，全面拓宽毕业生就业渠道、搭建优质实习就业平台，深化产教融合、校企协同育人成效，2026年5月14日，珠宝学院党总支书记王苇、院长朱玉带队走访上海德健思固文化创意有限公司，开展访企拓岗专项交流暨校企党建结对共建签约活动，以党建引领校企合作、赋能人才培养与就业工作。
交流座谈环节，珠宝学院党总支书记王苇详细介绍了学院学科建设、专业特色、人才培养体系、师资力量及近年毕业生就业情况、人才优势。他表示，当前临港新片区全力推进人才高地建设，珠宝学院聚焦珠宝设计、文创研发、珠宝工艺等核心领域，着力培养适配行业发展的高素质应用型人才，与德健思固的业务发展和人才需求高度契合。此次访企拓岗，是学院主动对接行业企业、精准对接就业市场的重要举措。他希望双方以党建结对共建为重要纽带，深度推进校企资源互补、优势互通，聚焦实习就业对接、人才定向培养、师资互聘交流、课程联合共建、项目协同研发、学生实践服务等关键领域深化合作，打通“校园培养”与“企业用工”的衔接通道，依托企业实践平台丰富育人载体，将“思政小课堂”与行业“实践大课堂”深度融合，切实提升学生实践能力、岗位适配度与就业竞争力。
德健思固党支部书记陈晨详细介绍了企业党支部建设、企业文化、主营业务、发展规划以及人才培养、岗位需求、校企合作基础等核心情况，重点阐述了企业在文创珠宝领域的发展优势、用人标准以及吸纳高校毕业生、履行社会责任的相关举措，表达了深化校企人才合作、吸纳学院优质毕业生的合作意愿。
德健思固文化创意有限公司副总经理耿青对学院一行的到访表示热烈欢迎，并高度认可珠宝学院的人才培养质量。她表示，企业正处于稳步发展阶段，亟需专业能力扎实、创新能力突出的珠宝文创类人才，期待以此次访企拓岗和合作为契机，落地常态化人才输送、实习实训、就业招聘等合作项目，依托校企双向赋能模式，实现党建共促、人才共育、校企共赢，为企业高质量发展注入新鲜血液，为学子搭建优质就业成长平台。
座谈会后，双方党组织负责人正式签署校企党建结对共建协议书，进一步固化合作机制、明确合作方向，为后续常态化开展访企拓岗、产教融合、育人就业等工作筑牢基础。随后，双方人员共同参观“习近平新时代中国特色社会主义思想”专题展示馆，在沉浸式研学中凝聚育人初心与奋进共识。
本次访企拓岗专项行动，是珠宝学院落实立德树人根本任务、扎实推进毕业生就业工作的务实举措，更是学院以党建引领产教融合、深化校企协同育人的生动实践。下一步，珠宝学院将持续常态化开展访企拓岗活动，主动对接行业优质企业，不断拓展就业实习岗位资源，完善校企联合育人、精准就业服务体系，持续优化人才培养模式，全力推动毕业生高质量充分就业，构建党建引领、产教融合、人才共育、就业共促的校企合作新格局。